村田中国以满足客户包括公司相关部门的要求作为企业经营的最优先课题，
全体员工同心协力完成日常工作。

村田中国愿与员工共同成长。为此，要创造出员工间坦率交流，相互激励，相互学习的良好工作氛围。

村田中国尊重员工，视个人的工作能力及成绩给予相应的公正待遇。
同时对要求上进的员工给予积极的支持。

村田中国以遵纪守法为经营之本，建立能自我防范各种违规及差错的组织机制，进行有效的组织运营。
对公司有贡献的员工给予正确的评价，并对违规行为给予严厉的处罚。

村田中国各法人要经常意识到自己是大中华地区的社会一员，积极地承担作为企业的社会责任。